对于语言教学观点,对于语言教学观点的理解

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于对于语言教学观点的问题,于是小编就整理了3个相关介绍对于语言教学观点的解答,让我们一起看看吧。
为什么说非语言交流既可以融洽关系,也可以疏远关系?
我是一个最害怕冲突,也最害怕疏离的人,所以这个问题我特别想思考和分享:
1.非语言是什么?是走心
你的肢体,动作,眼神都是最走心的表达,从心里流出来的,这样的交流更真实,更体现你本人的性格特质。懂你的人更懂你,与你合拍的人更合拍。这样你吸引过来的人,自然是比较贴合你心意的,所谓心照不宣,那种扔掉语言能交流的朋友,是天生的知己,你若遇到了,值得一辈子拥有。
但凡事情都有反转。我读懂了你的内心,看穿了你的本质,我不喜欢,则不需要浪费语言再交流了,慢慢疏远也是必然。我的背影你也肯定不会看,你如此细心,早就看穿了我的不喜欢。
2.非语言是什么?是行动
你直接去行动,用行动去表明你的价值,用行动去证明你的"重要性",用行动表明动机和心机。可能有些许强势,但也必然有优势。
在关系中,如果对方吃你这一套,自然是越来越融洽。如果不吃你这一套,那必然是疏远。正所谓如果方向选错了,越努力错的越离谱。
3.非语言是一种默契
你看我们不经商量,就会在许多意识上、反应上、行动上、理解上、方向上、情感上相同或不相同,表明什么?
要么三观一致;要么三观相差悬殊。这种极端型,不纠结,更好去统一意见了。
职场中,跟一个沟通能力严重有问题的人共事是什么感觉?
感谢提问!
每个人在工作的职场当中。会遇到各种各样的人,有好的也有差的。有好沟通的。也有不好沟通的。不好沟通的,尤其是那种拿着不是当理由,还真让人头疼。
头疼归头疼。还是要面对这些不好沟通的人。除非你,离得他们远远的。这种方法显然不切合实际。怎么办呢?
为了把这个问题讲明白。下面我讲个故事给你听。
曾经在一个庙里,一个小和尚正在打扫院子,这时候从外面走进了一个人。
他对小和尚说“你告诉我一年有几季?”
小和尚不***思索的回答他说“四季。这个问题还用问吗?”
小和尚继续忙着他的工作,他万万没有想到,他的回答把那个人惹恼了。
只见进来的人,气冲冲的对他大喊道“你胡说八道!你别不懂,装懂。”
小和尚很错愕的看着他“我怎么胡说八道啦,一年明明是四季吗?”
跟一个沟通能力有问题的同事共处,或许是很多人感到烦恼的事!但是呢,我总觉得,在一个集体里,每个人都有他自己的优势,虽然有时候那些优势看起来像是一个劣势!就说这种沟通能力非常差的人,可能我们都会这样认为,这样的人不适合做搭档,更不适合做助手!因为,我们自己觉得与对方的沟通是无效的!如果一个部门里,真的出现了这种人,连最基本的沟通都成了问题的话,那么这不是我们的错,也不是对方的错,而是老板和主管的错了!沟通其实是需要二个条件的!第一,有人能说得清楚,第二,有人能听得明白!少了哪一个,沟通都会变成障碍的!大多数人总是会犯习惯上的错误!自己认为自己已经说的很清楚了,但你确定对方听清楚了吗?反过来说,自己认为自己没有听清楚,但你确定是对方没有讲清楚吗?而且即使是沟通的略差一些,也不能够完全否定一个人的价值!在单位里没有闪光点的人,多半都是比较听话的!因为他们也深知自己能力上的差距,所以,对于被指挥,他们是接受的!但现代人的眼光多数都停留在那些做事雷厉风行,如鱼得水的人身上!因为,很多人觉得那是优秀,那是成功!却往往忽视了,红花也还是需要绿叶来衬托的道理!一个车间里全是主任,或是一个公司里都是经理,今天的工作由谁来完成呢?有的人确实天赋不够,能力较差,沟通能力很低,反应甚至都慢几拍!但我可以肯定的说,你若在这样的人面前,给予他耐心和帮助,你就会成为他心中的偶像和英雄!没准啊,他会比任何人都能够服从你的安排!因为,他会从内心深处的去佩服你!有时候说不清,听不懂的话,就不用说了!挑点都能明白的话讲,说的人不会累,听的人也很轻松!做不到心有灵犀一点通的最佳搭档,那就给他个循规蹈矩按部就班的机会,也是不错的选择!
不谈那些故意捣蛋装傻的…
自从了解过资料后才知道,人的学习理解能力分视觉和听觉,每个人都或多或少向一边倾斜。擅长视觉学习的,看视频读文字理解得很快,擅长听觉学习的,听授课更容易吃透。无分优劣,只是人才的多样化而已。
所以那些感觉言语很难沟通的同事,很可能不是笨或者故意捣乱,而是他擅长的理解手段和你不在同一频道…
解决办法也不难,言语沟通难理解的,直接形成文字材料给对方看,或者多用在线文字聊天,或者对话的时候多配合画图***讲解,有一半以上的可能会顺畅许多。
但最悲催的那种,就是一边极擅长语言表达有演说家水准但落笔麻爪,另一边是重度视觉理解擅长,基本上很容易鸡同鸭讲一拍两散了,最好是有位视听觉能力平衡的做中间人。
遇到了觉得实在无法沟通的人,不妨换个沟通方式,如果还是不行,要不,回想下自己是不是属于极度侧重语言听觉侧的人才…
在回答问题之前先说一点,和一个沟通能力严重有问题的人共事首先不能有歧视。每一个职场人历经了岁月的洗礼,都或多或少有一些个人的闪光点,只不过是他是否能找到一个合适他发展的平台,以及这个平台的领导人能够合理地使用这个人。
和这类同事共事,不可否认的是需要我们花更多的沟通成本在他们身上。由于他们不善于沟通表达,所以在很多交际场合中,他们并不一定能够理解他人所表达的中心要义,会更多地扎在自己的思维情境***立独行。因而在你向他们阐述公司之所以按A方案执行的时候,他们会通过肢体语言强烈地表达他们的不理解,甚至表现出倔强、抵触的一面。在这个过程中,我们一定要记住,我们对事不对人,千万不要因为对方难以沟通,就排斥沟通,对方言语过于激烈,我们就跟着激烈,相互排斥,只会让工作更难以开展,到头来对自己、对团队没有任何好处。
我们需要换一种思维与他们进行共处。即他们不善于沟通,但可能在独处的环境下能够很好地处理一些工作。因而不妨把他们安排在沟通界面相对较少,需要独立思考能力的岗位上,将细化的任务要求通过正式邮件方式传递给到他们(包括具体的任务目标、责任人、需要完成的工作、如何衡量工作、时间限制等等),接下来就等待他们的工作交付即可。
同时,我也相信没有一个人是天生就喜欢独处的,也一定是希望有二三知己的。当他们意识到了自己沟通能力偏弱的时候,内心也一定是希望得到改善的。因而作为他们的同事,我们更应该在平日里帮助他们,给他们多一些宽容和接纳,点醒他们在日常沟通表达过程中的问题,已帮助他们实现改进。
总之,歧视、排斥或者***并不是同一个部门同事间该有的氛围,不论是作为部门同事,还是部门领导,我们都应该尽量相互协同、协作,打造出最高效、最具竞争力的团队。
沟通能力严重有问题,看到这个题干,首先想到的是你认为他沟通有问题,还是他本来沟通有问题。
如果,你们是因为工作中有衔接,你们每次对接的时候,总觉得鸡同鸭讲,沟通不了,这时候,就需要了解下,对方对每个人都是如此难以沟通的吗?
仅对你
职场,如果不是直接利益的竞争者,一般不会有谁故意为难谁,毕竟都是出来打工挣钱的。如果仅对你沟通障碍,那么你就需要反思下,为什么对方与你对接的时候有抵触情绪,是你说话的态度不妥,是你说话的方式不妥?
非仅对你
那么,就请你多点耐心,给予他更多的帮助。有的人是性格使然,天生比较内向;有的人,习惯了单线思维,对人际交往比较困难,一般工科男或多或少有这种情况;也有可能当天发生了什么不太顺心的事情,刚被领导K,家里有啥糟心的事。
要善于发现他人的闪光点,让他和你对接,肯定是有原因的,默契是需要培养的,不能要求别人立即get到你的思路。
沟通是门重要的科学,也是门艺术。用怎么样的话简单有效的表述,其实就是用对方听得懂的语言,恰当的表达,既要让对方心领神会,又要让对方欣然接受,这真的很难很难。不要轻易地否定,耐着性子,再试试。
谈谈你对汉语言文学的看法?
万金油式的专业,适应性很好。我是上世纪八十年代初从汉语言文学专业毕业的。当过秘书,搞过宣传,编过报纸,做个教师。
教技校生时,我甚至自学《基础会计》,《预算会计》后,直接给财会专业学生上这两门课程。
毕业三十年,我觉得没白学。
语言是人类沟通的[_a***_],汉语言是世界上最直接也是最复杂的语言,它承载着华夏五千年的文明,也传递着中国五千年的文明,他应该是人类使用最多的语言。
如果说汉语言是最直接的语言,我相信任何人都不会产生异议,那怕只用一个汉字去表达个人意思,也会哦让对方明白无误、心领神会。
如果说汉语言是最复杂的,我感觉他也当之无愧,如果你能把他娴熟地运用起来,不仅能让听者有美的享受,也可让听者对汉语言及中华文化肃然起敬,慨叹中华文化的博大精深!
先从最简单的认知谈起吧!从促进人的大脑发育看,少时由难处入手,长成后入世脑瓜够灵活。而全人类能做到这一点的,只有汉语言!这也是大部分西方人认为中国人普遍"智商"高的深层原因。而汉语言文学是中国人祖先智慧的高度凝聚的精华,经此方法训练后的思维方式是超越所谓"科学"的。因为,人类由愚昧进入文明的标志是科学,比科学高一层的是文学,比文学再高一层的是美学……。为什么这么说呢?因为常识告诉我们:低级的事物形态,不可能解读比它高一级的事物形态,它只能被高级所解读。也就是说,科学解读不了文学,而文学能解读科学。举例:"向前发展"四个字,科学解读不了,而文学能说清楚!在全人类语言中,只有汉语言文学能够做到用最精准、简明的文字叙事状物!拼音文字根本没门,两三百年前的书没几个人看懂!所以我们的孩子稍加训练就可以读古文,与两千多年前的先贤对话!
汉语言是我们祖先留给我们的宝贵财富,它的深意和广意是无法说透彻的,它是串通历史智慧的輝煌结晶,更是人类走向科学而前进的基石,有了它才有了几千年的中华文化,才有了社会发展的今天,而今的重要尤如我们生存的空气。
到此,以上就是小编对于对于语言教学观点的问题就介绍到这了,希望介绍关于对于语言教学观点的3点解答对大家有用。
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